Técnico de Lazer - Desenvolvimento Físico Esportivo - Recreação - Turismo Social (Mafra)

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Seja bem-vindo(a) ao nosso processo seletivo.

Temos como missão promover qualidade de vida aos trabalhadores do comércio, seus familiares, e à sociedade como um todo, e fazemos isso por meio de ações socioeducativas nas áreas de saúde, educação, cultura, lazer e assistência.

Atuação em rede, excelência, respeito à diversidade, sustentabilidade, protagonismo e inovação, são alguns dos valores presentes em nossa cultura. Buscamos profissionais que se sintam motivados pelo desafio de proporcionar uma experiência única e incrível aos nossos clientes.

Aqui, as oportunidades de trabalho são diversas, e sempre buscamos garantir a igualdade e a transparência em nossos processos seletivos.

Se você se identificou com esses conceitos, essa oportunidade é para você, venha fazer parte da equipe Sesc!

CARACTERÍSTICAS DA VAGA

Formação:

Nível superior completo em Educação Física (Bacharel). - Registro Ativo no CREF

Requisitos e preferências:

Experiência com o desenvolvimento de metodologias de atividades físicas sistematizadas em Academias, organização de eventos esportivos e na área de Recreação, gestão de projetos; desenvolvimento e realização de ações voltadas para o turismo social.

CNH B; Disponibilidade de horários.

Descrição:

Desenvolver, organizar, orientar e avaliar as atividades relativas à área de Lazer (DFE – RECREAÇÃO – TURISMO SOCIAL). Realizar a supervisão e o acompanhamento de trabalhos técnicos, projetos e resultados da instituição, objetivando a promoção de estilos de vida saudáveis e a satisfação do cliente.

Carga horária: 44hs semanais

Salário: R$ 5.619,00

Benefícios:

Seguro de Vida; Plano de Saúde UNIMED; Vale Alimentação/Refeição; Desconto nas atividades do SESC; Incentivo a capacitação e desenvolvimento.

Referência bibliográfica:

- Site do SESC SC. Disponível em: www.sesc-sc.com.br

- Guia de Atividade Física para a População Brasileira / Ministério da Saúde, Secretaria de Atenção Primária à Saúde, Departamento de Promoção da Saúde. – Brasília: Ministério da Saúde, 2021. 54 p.: il. Disponível em: http://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/guia\_atividade\_fisica\_populacao\_brasileira.pdf

- CHIAVENATO, I. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas organizações / Idalberto Chiavenato. -- 4. ed. -- Barueri, SP: Manole, 2014.

- MARCELLINO, N.C (org.). Como fazer projetos de lazer: elaboração, execução e avaliação. Campinas, SP: Papirus, 2007.

- BOYLE, Michael. Avanços no treinamento funcional. Porto Alegre: Artmed, 2015.

HOWLEY, E. T; POWERS, S. K. Fisiologia do Exercício - Teoria e Aplicação ao Condicionamento e ao Desempenho - 9ª Ed. 2017. ed. Manole.

BOMPA, T & HAFF G. Periodização: teoria e metodologia do treinamento, São Paulo: Phorte, 2012.

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DUMAZEDIER, J. Sociologia Empírica do Lazer. São Paulo:SESC/SP, 1979.

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ANSARAH, Marília Gomes dos Reis. Turismo: Como aprender, como ensinar. 2ª edição. São Paulo: Editora SENAC São Paulo, 2001. p. 37 – 145.

LAS CASAS, Alexandre Luzzi. Técnica de Vendas: Como vender e obter bons resultados. São Paulo. Editora Atlas, 2004.

LICKORISH, Leonard J, JENKINS, Carson L. Introdução do Turismo. Rio de Janeiro. Editora Campos, 2000.

Lei Geral do Turismo – Lei nº 11.771, de 17 de Setembro de 2008.

Ministério do Turismo - Portal do Ministério do Turismo. http://www.turismo.gov.br

Todas as vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência e reabilitados do INSS